Коучинг изменений

Я помогаю изменить то, что вас не устраивает,
НО сохранить при этом то, что вам важно.

Узнать подробнее

Обращение к читателю

Ко мне часто приходят либо с криком души: «Не могу так больше жить!» либо с несложным, на первый взгляд, запросом: «В жизни/на работе бардак, помогите разгрести». Но на самом деле, оба эти запроса об одном и том же: о том, как измениться самому и изменить свои отношения с окружающими так, чтобы оказаться в желаемой ситуации.

Я прошла этот путь сама: меня увлекала психология, а семья толкала в бизнес, я мучительно искала баланс между временем, которое посвящаю семье и своему делу. В итоге, поиск компромисса привел меня в коучинг, сначала трансформационный, а потом – в executive.

Элина Ландман

Почему я предлагаю
трансформационный
коучинг?

Трансформационный коучинг – это системный, многоуровневый подход к
человеку, который переворачивает его представления о себе, убирает рамки и
ограничения, учит видеть ресурс и в сильных, и в слабых своих сторонах и
использовать его для достижения целей. Он помогает открыть свои резервы и
возможности и запустить процесс желаемых изменений.

  • это формат, в котором можно
    работать с запросом клиента в точно
    оговоренные сроки
    , а не растягивать
    процесс на месяцы
  • это методика, которая позволит
    разгрести «кашу в голове» и понять,
    чего человек хочет на самом деле
    и куда ему двигаться
  • это способ работы, который позволяет
    клиенту достигать своих целей, не
    меняя все вокруг себя
    (не все к этому
    готовы и не всем это нужно), но меняя
    качество своей жизни и своих действий.

Какой результат получил
каждый мой клиент?

Все приходят с разными запросами. И получают от нашей работы разные результаты. Но каждый мой
клиент в своей обратной связи отметил эти три компонента. Поэтому я могу утверждать, что в нашей
совместной работе вы точно получите:

Осязаемый результат

Это четкое понимание того, что вы
получили от коучинга: в каком именно
аспекте и как ваша жизнь улучшилась, в
какой точке вы находитесь, куда
направляетесь и какие шаги для этого
нужно предпринять

Энергию

Качественная личностная
трансформация всегда высвобождает
энергию, и вы найдете, куда ее
потратить. Кроме того, она открывает
новые источники энергии и другие
личностные ресурсы.

Я и другие

Улучшение качества общения с
другими людьми: вы поймете, как вам
нужно общаться, чтобы получать
желаемые результаты, чтобы вас
слышали и правильно понимали. Вы
больше не будете говорить в
«одностороннем порядке».

Эти три простые вещи, которые вы получаете в процессе нашей работы, изменят качество ваших
действий
. А качественно иные действия приведут вас к желаемым результатам
еще в процессе работы.

С какими клиентами
и запросами я работаю?

Ко мне приходят социально успешные, имеющие положение и статус
в обществе люди. Но всех их объединяет вот что:

Внешне

На поверхности у моих клиентов
всегда тишь и гладь. Это важно
для их статуса и имиджа.

Внутри

Тихая революция. Человек дальше так жить не
может
, но не знает, как именно хочет жить или
знает, но не понимает, как в этой точке оказаться

Мне важно помочь им справиться с внутренней бурей, разложить все по полочкам, найти
выход из создавшегося положения так, чтобы картина внутри соответствовала картинке
снаружи. Сделать это аккуратно и конфиденциально.

Моя позиция
в коучинге

  • Не бывает бизнес-задач, полностью
    обособленных от личных целей человека.
  • Не бывает личных целей, полностью
    обособленных от интересов других, связанных с
    вами людей.

Поэтому я всегда ищу в работе баланс,
который обеспечит решение запроса клиента,
но в гармонии с другими его интересами или
интересами близких ему людей.

Как организован процесс коучинга?

Трансформационный коучинг очень конкретен. Он имеет четко оговоренные сроки, последовательность
и продолжительность сессий и результат, прописанный в контракте. Вы всегда будете видеть,
в нужном ли направлении мы движемся.

Знакомство

Знакомство и принятие решения о
работе(бесплатная встреча)

40-60 мин
Первая встреча

Обсуждение запроса, постановка
целей, определение сроков и
стоимости работы

1.5 часа
Вторая встреча

Обсуждение и заключение
контракта и начало работы

2 часа
3-8 встречи

Работа в технике спиралинга с
применением различных методик
и заданий

по 3 часа
Девятая встреча

Собираем все наработки в единую
картину: обозначенные проблемы –
новые осознания и новый опыт – пути
их решения – шаги, которые следует
предпринять

3 часа
Десятая встреча

Сверяемся с контрактом: все ли
выполнено? Обсуждаем Книгу
личного мастерства: как ее
использовать в моменты, когда
нужно сделать паузу и подумать.

2-2.5 месяца

Что важно

Работа абсолютно
конфиденциальная
(никаких посторонних
лиц).

Поддержка по скайпу
или телефону в течение
всего процесса
коучинга.

Коучинг считается завершенным только
тогда, когда клиент подтвердит, что
коуч выполнил все обязательства,
прописанные в контракте.

Книга личных стратегий
мастерства

На завершающей встрече вы получите книгу, которую я делаю
индивидуально для каждого клиента.

Это ваша настольная книга, в которой будет отражена вся наша работа,
все ваши ресурсы, возможности, таланты и стратегии –
так, чтобы вы в любой момент могли воспользоваться ими.

Что это такое?

Отзывы клиентов

Владелица сети магазинов
аксессуаров для дома

Мой магазин аксессуаров для дома работал уже около года, и на очереди было открытие еще нескольких. У меня неплохо получалось выстраивать бизнес с точки зрения процессов, но вот с людьми были сложности. Мне казалось, что проблема в том, что они плохо продают и не клиентоориентированы, а ее решение – в том, чтобы обратиться в консалтинговые компании, которые научат мой персонал правильным практикам. Но несколько таких обращений результатов не принесли.

Работа с Элиной показала, что на самом деле корень проблемы в том, НАСКОЛЬКО я сама умею правильно коммуницировать с сотрудниками, ставить перед ними задачи и объяснять, как именно их нужно выполнять. Я увидела свои поведенческие паттерны, которые не замечала до этого и увидела, как они влияют на мои взаимоотношения с сотрудниками. Самая главное – я открыла в себе способности действовать не только жестко, но и мягко, быть в разных ролях и в каждой из них эффективно общаться со своими людьми.

Читать дальше
Топ менеджер крупного
ритейл-холдинга

Год назад у меня возник вопрос: могу и хочу ли я продолжать работать в компании, в которой на тот момент проработал уже 12 лет? Я вырос до управляющего отдельным направлением - дистрибуцией напитков на территории России – проработал на этой должности 5 лет и понял, что моя мотивация исчерпана.
Пришел на коучинг к Элине, чтобы найти новые для себя цели в рабочих проектах, но в процессе работы понял, что вопрос нужно ставить иначе.

Проблема заключалась вовсе не в поиске нового направления в карьере, а в моем нежелании выстраивать отношения в семье и попытке «сбежать» в работу. Раньше я смотрел вокруг себя, а пришлось посмотреть внутрь. Элина помогла мне разобраться с кризисом семейных отношений, и сразу выровнялись дела на работе, изменилось отношение к ней, появились интересные цели.

Читать дальше

Формально о себе

Опыт в коучинге и бизнесе

Многим моим клиентам важно понимать, что у меня есть не
только необходимая квалификация для проведения коучинга, но и
опыт ведения своего бизнеса и работы с самыми разными людьми.

Квалификация
  • трансформационный executive коуч, Международная
    академия трансформационного коучинга и
    лидерства (IATCL)
  • магистр психологии ДНУ, сертифицированный
    гештальт-терапевт.
Опыт в коучинге
  • 14 лет опыта психологического консультирования
    и 6 лет опыта в трансформационном коучинге
  • успешно завершила больше 80-ти трансформационных
    контрактов (одновременно веду не более 4-5 клиентов)
Читать дальше
#опыт из практики

Хотите узнать, как
происходит трансформация?

Я выбрала историю одной моей клиентки, с ее разрешения и
изменив все личные данные.
И в ней постаралась показать весь
процесс:
от того, с какой проблемой приходит человек, как она
трансформируется в процессе работы, какие открытия он совершает
и благодаря каким инструментам и чем, в итоге, может завершиться
трансформационный коучинг.

Читать лонгрид «Открыть себя»:
неочевидный, но эффективный способ»

Оставить заявку на встречу

Коучинг – это взаимный выбор. Вы определяете, подойду ли я вам как специалист;
я определяюсь, смогу ли я быть вам полезной. Для этого нужна встреча.

Приглашаю вас записаться на
встречу-знакомство!

Она занимает от 40 до 60 минут. Бесплатно.
Конфиденциально. Как правило, проходит
в моем рабочем кабинете (адрес
и карта ниже).

Вы также можете записаться на встречу по телефону +7 915 074 4848. Обратите внимание: я могу быть
занята на сессии и не взять трубку сразу, В таком случае я перезвоню вам при первой возможности.

Адрес и контакты для связи

Москва Одесса
Адрес:

Москва, ул. Пречистинка 39/22,
деловой центр «Пречистенский».

Телефон: +7 915 074 4848
Почта: landman@rambler.ru
Я также работаю с клиентами в Украине.
Адрес:

г. Одесса, ул. Бугаевская, 21
по предварительной записи.

Телефон: + 38 067 632 24 28
Почта: landman@rambler.ru

Если вы хотите быть в курсе моих новостей, а также регулярно читать реальные истории изменений моих клиентов, то подписывайтесь на мою страницу в Фейсбуке "Коучинг Изменений":

×
×